Vezetői kompetenciák – Konfliktuskezelés és irányítás

Tréningprogram újonnan kinevezett vezetőknek

Programunk célja:

  • A vezetői szerep tudatosítása – vezetői kompetenciák fejlesztése, erősítése;
  • Segíteni a vezetővé válás folyamatát, hogyan támaszkodjunk erősségeinkre és kerüljük el a buktatókat;
  • A résztvevőket megismertetni az együttes munkát megnehezítő vezetői és beosztott manőverekkel, játszmakezdeményekkel;
  • Támogatni a vezetőket, hogy beosztottaik nagyobb önállósággal és felelősséggel dolgozzanak;
  • Kommunikációs és vezetési technikák elsajátítása a különféle emberekkel való együttműködéshez;
  • A coaching típusú vezetés alapjainak megismerése.

A program sikeres elvégzésével a résztvevők önismerete fejlődik, tudatosabbá válnak kapcsolatvezetésükben és a kommunikációban.

Ajánlatkérés:

Az I. blokk tartalma:

  • A vezető helye a szervezetben
  • A vezetővé válás folyamata
  • A vezetői működés tudatosítása, saját igények és tűrésküszöb feltérképezése, hatékony jelzése
  • Vezetői feladatok és tevékenységek
  • A tevékenységek rangsorolása
  • A Tranzakció-elemzés alapjai, jelentősége a hatékony munkavégzés szempontjából.
  • A „másik fél” személyiségének bemérésére a követendő stratégia megválasztás érdekében
  • A „gyerek-én” és a ”szülő-én” negatív hatása a munkastílusra
  • A „felnőtt-én” kontroll-funkciójának megerősítése

Tréning időtartama:  nap (14 óra)

A II. blokk tartalma:  

  • Mit várnak az emberek a csoportjuktól és a munkájuktól? A csoportfejlődés szakaszai
  • A teljesítményirányítás és ellenőrzés hatékony eszközei
  • A vezetői szerepből adódó kettős szorítás (szervezet igények-beosztottak igényei), Mikor milyen eszközöket alkalmazzunk?
  • Konfliktusok „együttműködő” megoldása – a személyes és csoportigények agressziómentes érvényesítése
  • Az ellenállás kezelése.
  • A coaching típusú vezetés alapjai
  • A lehetséges” vezető-munkatárs játszmák” jellegzetességei, felismerése.

A tréning időtartama:  nap (14 óra)

Oszd meg!
Iratkozzon fel hírlevelünkre!
 
Mutasd!
Rejtsd el!